8800-101-5883

Нужно ли брать согласие от родителей несовершеннолетнего сотрудника при приеме на работу?

18 января 2023

Вопрос: Нужно ли брать согласие от родителей несовершеннолетнего сотрудника при приеме на работу?

Ответ: В отдельных случаях с учетом категории работника или специфики работы при заключении трудового договора необходимо предъявить дополнительные документы, в частности:

  • письменное согласие одного из родителей (попечителя) на заключение трудового договора с лицом, не достигшим возраста 15 лет;
  • разрешение или письменное согласие органа опеки и попечительства на заключение трудового договора с лицом, не достигшим возраста 14 и 15 лет соответственно.
Полезный вебинар "Все о договорной работе".

Читайте также