Противодействие коррупции в системе государственной и муниципальной службы. Повышение квалификации
Как правило, существующие механизмы противодействия коррупции (представление сведений о доходах, контроль за соответствием доходов и расходов, урегулирование конфликта интересов и др.) рассчитаны на специальный субъект: государственных и муниципальных служащих, лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, работников Центробанка, федеральных внебюджетных фондов и т.п. Иными словами, в отношении лиц, для которых работодателем выступает государство. Однако Федеральный закон "О противодействии коррупции" в ст. 13.3 закрепил общую обязанность всех организаций, независимо от их формы собственности, принимать меры по противодействию коррупции. Вместе с тем применение таких мер зачастую связано с ограничением прав работников таких организаций.
Реализация мер по предупреждению коррупции существенно снижает риски применения в отношении организации мер ответственности за подкуп должностных лиц, в том числе и иностранных. Особо следует отметить, что профилактика коррупции при выборе деловых партнеров и выстраивании отношений с ними снижает вероятность наложения на организацию санкций за недолжные действия посредников и партнеров.
Отказ организации от участия в коррупционных сделках и профилактика коррупции также способствуют добросовестному поведению ее сотрудников по отношению друг к другу и к самой организации. И наоборот - лояльное отношение организации к незаконному и неэтичному поведению в отношении деловых партнеров может привести к появлению у сотрудников ощущения, что такое поведение приемлемо и в отношении своего работодателя и коллег.
Курс состоит из следующих блоков:
- Что такое коррупция.
- Какое антикоррупционное законодательство применять для противодействия коррупции.
- Как проводится профилактика коррупции в организации.
- Как осуществляется борьба с коррупцией.
- Как минимизируются (ликвидируются) последствия коррупции.
- Какие меры по противодействию коррупции в организации.
- Юридическая ответственность за коррупционные правонарушения.
Перечень документов для прохождения курса:
- Заявление на поступление (бланк предоставляется).
- Согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).
- Копия диплома о высшем и/или среднем специальном образовании с приложением.
- Копия документа о смене фамилии (если в дипломе другая фамилия).
- Копия СНИЛС.
Телефон (861) 2-555-474