8 (861)2-555-474
2503.2021
Зарегистрироваться

Продолжительность: c 10 до 17

Форма обучения: онлайн-трансляция на любое устройство + видеозапись

Стоимость: 4 200 рублей

Особые условия: входит в абонемент семинаров

Экспертный анализ изменений трудового законодательства-2020. Ожидания -2021

Андреева
Валентина Ивановна
• Член Комитета по трудовому законодательству и Комиссии по разработке стандартов профессиональной деятельности в области управления персоналом Национального союза кадровиков

• Кандидат исторических наук, профессор кафедры трудового права Российской академии правосудия при Верховном суде РФ

• Автор бестселлера «Делопроизводство в кадровой службе» и еще более 100 работ по делопроизводству
Программа:
  1. Новые нормы по применению дистанционных форм работы.
    • 1.1. Постоянная, временная и комбинированная дистанционная работа.
    • 1.2. Особенности оформления условия о дистанционной работе в трудовом договоре.
    • 1.3. Учет рабочего времени и оплата труда при дистанционной работе.
    • 1.4. Охрана труда, дисциплинарная и материальная ответственность при дистанционной форме работы.
  2. Новый документооборот в кадровой службе – переход к цифровым технологиям.
    • 2.1. Поэтапный переход к электронному документообороту.
    • 2.2. Необходимые условия для отказа от документов на бумажных носителях.
    • 2.3. Эксперимент по переходу на электронные документы в кадровой службе.
  3. Новые нормы по отдельным вопросам в области охраны труда. 
    • 3.1. Изменение оснований для проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников.
    • 3.2. Новые подходы к проведению специальной оценки условий труда.
    • 3.3. Совершенствование форм проведения обучения и проверки знаний по охране труда.
  4. Новая система надзора и контроля в сфере трудовых отношений.   
    • 4.1. Регуляторная «гильотина».
    • 4.2. Соблюдение обязательных требований в сфере трудовых отношений.
    • 4.3. Изменение законодательства о проведении проверок.
  5. Изменения по проведению диспансеризации работников.
    • 5.1. Новые нормы по порядку прохождения диспансеризации.
    • 5.2. Рекомендации Минтруда России по проведению диспансеризации
  6. Изменения в оформлении трудовых отношений с иностранными работниками
    • 6.1. Специальные нормы из указов Президента РФ.
    • 6.2. Изменения в формах документов и порядке работы с ними.
  7. Актуальная судебная практика.
    • 7.1. Оплата сверхурочной работы при суммированном учете рабочего времени.  
    • 7.2. Возмещение морального вреда.
    • 7.3. Увольнение работника за прогул, изменение позиции судов.
    • 7.4. Взыскание судебных издержек.
    • 7.5. Сокрытие работником инвалидности.
    • 7.6. Типичные ошибки при увольнении работников и др.
  8. Другие изменения в 2021 г.
    • 8.1. Новые нормы о социальных выплатах работникам, изменения по страховому стажу, по формам листков нетрудоспособности.
    • 8.2. Изменения в форме СЗВ-ТД.
    • 8.3. Новые штрафы за необеспечение сохранности документов.
    • 8.4. Роспотребнадзор о профилактике коронавируса.
    • 8.5. Предложения Минтранса России по заполнению путевых листов.
    • 8.6. Изменение оснований заключения срочного трудового договора и возможность его продления.
  9. Дополнение к программе по нормативным правовым актам, принятым на день проведения семинара.
раздаточный материал
Зарегистрироваться
версия для печати