1508.2019
Зарегистрироваться

Пакет «Премиум»: Бесплатно - для пользователей СПС КонсультантПлюс Центра права "Консультант", которые вносят авансовые платежи или платеж за сопровождение систем составляет сумму свыше 10 000 рублей в месяц.

Начало: в 14.00

Пакет «Стандарт»: Бесплатно -для всех пользователей СПС КонсультантПлюс Центра права "Консультант"

Продолжительность: 2 часа

Полная стоимость: 1000 руб. - для сторонних компаний, не являющихся клиентами Центра права "Консультант".

Стоимость: 1 000.00 руб

Форма обучения: онлайн

Командировка, разъездной характер: оформляем, оплачиваем,отчитываемся.Последствия подмены понятий

Программа:


1. Командировки по России и за ее пределы: понятие и правовое регулирование, какие требования законодательства следует учитывать работодателю при направлении работников в командировки: - Локальный нормативный акт о правилах направления в командировку и возмещаемых командировочные расходы. - Оплата за время командировки. Расчет среднего заработка. - Документальное оформление командировки: нормативная база, источники покрытия. - Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой (командировочные расходы: расходы на проезд, по найму жилого помещения, в т.ч. расходы на проживание в частном секторе, суточные, прочие возмещаемые расходы). - Исполнители по гражданско-правовым договорам и командировки. - Отправляем в командировку учредителя. - Авансовый отчет. Что если оправдательные документы не представлены или не соответствуют требованиям закона? - Выходные и праздничные дни в командировке. В отпуск из командировки, в командировку из отпуска.
2. Служебные поездки работников, имеющих разъездной характер работы: - Проблемы законодательного регулирования разъездного характера работы. Зачем и кому устанавливается разъездной характер работы. - Порядок установления разъездного характера работы: локальный нормативный акт, трудовой договор, приказ. Примеры документов. - Способы возмещения расходов при разъездном характере работы: суточные, надбавка, смешанный. Проблемы и риски разных способов возмещения расходов. Судебная практика.
3. Отличие разъездного характера от командировки. Последствия подмены понятий. Судебная практика.
4. Путевой лист при командировке и разъездном характере работы.
5. В ходе мероприятия рассмотрим самые новые и интересные ситуации из практики.


раздаточный материал
2-555-474 доб. 140
Зарегистрироваться